Skip to content
Menu
  • Strona główna
  • O blogu
  • Wsparcie prawne HR
  • Nasza Kancelaria
Prawo pracy blog
Menu

Miesiąc: luty 2021

Środki prawne Państwowej Inspekcji Pracy

Posted on 24 lutego 202124 lutego 2021 by Rakoczy Wroński Adwokaci i Radcowie Prawni sp. p.

Zgodnie z art. 24 ust. 1 ustawy z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2019 r., poz. 1251), (dalej „Ustawa”), inspektorzy pracy są uprawnieni do przeprowadzania, bez uprzedzenia i o każdej porze dnia i nocy, kontroli przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności stanu bezpieczeństwa i higieny pracy, […]

Posted in Bez kategoriiTagged państwowa inspekcja pracy

Potrącenia komornicze w przypadku osiągania dochodów z umowy o pracę i zlecenia

Posted on 18 lutego 202118 lutego 2021 by Rakoczy Wroński Adwokaci i Radcowie Prawni sp. p.

Często zdarzają się sytuacje, w których pracownicy oprócz wykonywania pracy na podstawie umowy o pracę zawierają również umowy zlecenia ze swoim pracodawcą (oczywiście na marginesie należy wskazać, że w takim wypadku należy pamiętać by zakres prac wskazanych w umowie o pracę był inny niż zakres prac wykonywanych w ramach umowy zlecenia). Jednak w przypadku gdy […]

Posted in Bez kategoriiTagged zajęcie wynagrodzenia

Czy pracownikowi powołanemu do służby przygotowawczej w wojsku przysługuje odprawa?

Posted on 5 lutego 20215 lutego 2021 by Rakoczy Wroński Adwokaci i Radcowie Prawni sp. p.

Zgodnie z art. 125 Ustawy z dnia 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej (tekst jedn. Dz. U. z 2019 r., poz. 1541 z późn. zm.), (dalej „Ustawa”), pracownik powołany do zasadniczej służby wojskowej, okresowej służby wojskowej lub terytorialnej służby wojskowej otrzymuje od pracodawcy odprawę w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia obliczonego według zasad […]

Posted in Bez kategoriiTagged odprawa dla pracownika

Ostatnie wpisy

  • Zapis w umowie o pracę dotyczący premii uznaniowej
  • Wniosek o urlop rodzicielski
  • Czym jest czterobrygadówka?
  • Brak statusu zakładu pracy chronionej, a zatrudnienie osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności
  • Jakie oznaczenia powinny znaleźć się w grafiku czasu pracy?

Archiwa

  • listopad 2023
  • październik 2022
  • maj 2022
  • styczeń 2022
  • listopad 2021
  • wrzesień 2021
  • sierpień 2021
  • lipiec 2021
  • czerwiec 2021
  • maj 2021
  • kwiecień 2021
  • marzec 2021
  • luty 2021
  • styczeń 2021
  • grudzień 2020
  • listopad 2020
  • październik 2020
  • wrzesień 2020
  • sierpień 2020
  • lipiec 2020
  • czerwiec 2020
  • maj 2020
  • kwiecień 2020
  • marzec 2020
  • luty 2020
  • styczeń 2020
  • grudzień 2019
  • listopad 2019
  • październik 2019
  • wrzesień 2019
  • sierpień 2019
  • lipiec 2019
  • czerwiec 2019
  • maj 2019
  • kwiecień 2019
  • marzec 2019
  • luty 2019
  • styczeń 2019
  • grudzień 2018
  • listopad 2018
  • październik 2018
  • wrzesień 2018
  • sierpień 2018
  • czerwiec 2018
  • maj 2018
  • kwiecień 2018
  • marzec 2018
  • luty 2018
Theme Design & Developed By OpenSumo