Przerwa obiadowa w pracy

Posted on 23 lipca 202123 lipca 2021 by Rakoczy Wroński Adwokaci i Radcowie Prawni sp. p.

Czym jest tzw. „przerwa obiadowa” w pracy? Oprócz wynikającej z art. 134 KP, 15-minutowej przerwy w pracy, pracodawca może ustalić bądź w regulaminie wewnętrznym, bądź w indywidualnych umowach z pracownikami dodatkową przerwę w pracy określoną w art. 141 KP, która często potocznie określana jest „przerwą obiadową”. Przerwa określona w art. 141 Kodeksu pracy nie jest […]

Najem pracowników

Posted on 5 lipca 20215 lipca 2021 by Rakoczy Wroński Adwokaci i Radcowie Prawni sp. p.

Przepisy kodeksu pracy przewidują możliwość „wypożyczenia” pracowników miedzy pracodawcami. Zgodnie z art. 174 1 Kodeksu pracy, za zgodą pracownika wyrażoną na piśmie, pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy przez okres określony w zawartym w tej sprawie porozumieniu między pracodawcami. W odróżnieniu od urlopu bezpłatnego (określonego w art. 174 […]